UGT-FICA Melilla se reúne con el Director General de Sostenibilidad para trasladarle el acoso, discriminación y persecución sindical de la ITV de IVESUR hacia nuestra Delegada de Personal

UGT-FICA Melilla se reúne con el Director General de Sostenibilidad para trasladarle el acoso, discriminación y persecución sindical de la ITV de IVESUR hacia nuestra Delegada de Personal
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domingo 14 de junio de 2020, 14:31h

Es inadmisible que en el siglo XXI existan empresas que vulneren el principio constitucional de libertad sindical, denuncia Abderramán El Fahsi El Mokhtar, Secretario General de UGT-FICA Melilla.

Hemos contado con el respaldo y el compromiso del Director General de Sostenibilidad de la Ciudad Autónoma de Melilla José Carlos Medero Ramírez, por el cumplimiento y exigencia de la legalidad industrial y sobre todo con políticas de igualdad y no discriminación hacia las mujeres, dice Abderramán El Fahsi

UGT sigue siendo la primera fuerza sindical de Melilla porque mantenemos firmes nuestras señas de identidad de capacidad de dialogo, negociación y acuerdo, pero es absolutamente intolerable social, sindical y políticamente, dice la Secretaria de Organización de UGT Melilla que nuestra Delegada de Personal de la ITV-IVESUR de Melilla, madre de tres hijos que tiene concedida desde hace 10 años una reducción de jornada del 50% al amparo del artículo 34.8 del Estatuto de los Trabajadores para conciliar la vida laboral y familiar y tras no prestarse a la firma de un convenio lesivo para los trabajadores, así como denunciar la no aplicación del permiso retribuido recuperable, sea víctima de ofensas reiteradas, coacciones, hostigamiento y hasta abuso del derecho para cambiarle el turno con una modificación sustancial de la condiciones de trabajo

Es inadmisible que en el siglo XXI existan empresas como IVESUR que vulneren el principio constitucional de libertad sindical y traten a Melilla como una colonia puesto que, durante años han estado en régimen de monopolio sin tener un detalle ni colaboración con la sociedad melillense y solo piensen en llevarse la recaudación fuera de la ciudad autónoma a costa de los empleados y vulnerando los derechos de todos y aun mas inaceptable la discriminación de las mujeres, para lo que tenemos que recordarles que y aunque estemos ubicados en el continente africano, insiste el dirigente sindical, no admitiremos desde UGT-FICA, ni a IVESUR, ni a nadie, que nos traten como esclavos sin derechos, sigue diciendo Abderramán El Fahsi El Mokhtar.

A la reunión, que se ha celebrado el jueves 11 de junio en la Sede de la Ciudad Autónoma de Melilla, se ha desarrollado en un excelente clima de comprensión y empatía de la administración para con nuestra Delegada de Personal y con UGT_FICA por sus justas reivindicaciones han asistido junto al Director General de Sostenibilidad de la Ciudad Autónoma de Melilla José Carlos Medero Ramírez y el Jefe de la Oficina Técnica de Servicios Industriales Francisco Álvarez Ramos, Maite Molina Secretaria de Organización de UGT Melilla, Eva M.ª Romera Fernández, Delegada de Personal UGT-FICA, Abderramán El Fahsi El Mokhtar, Secretario General de UGT-FICA Melilla y Mimón Ahmed Mimón, Secretario de Acción Sindical de UGT FICA Melilla.

Nuestra disposición permanente al dialogo nunca se puede confundir con la debilidad y por tanto, no vamos a permitir desde UGT-FICA, recortes a los derechos de los trabajadores con presuntos chantajes y presiones a nuestros delegados y delegadas para que no realicen su trabajo en materia de seguridad de los trabajadores y usuarios, amenazas de apertura de expedientes a sindicalistas, discriminaciones, persecuciones, atentados a la conciliación laboral y familiar, acoso, cambios de horas por derechos irrenunciables y hasta mobbing tan solo por exigir seguridad y cumplimiento de la legalidad y defensa de todos los trabajadores, concluye diciendo Abderramán El Fahsi El Mokhtar, Secretario General de UGT-FICA de Melilla

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