“Desde CGT-VEIASA, no vamos a parar de reivindicar, el derecho de todos/as los trabajadores/as de VEIASA saber cuándo, dónde y el orden del día de cada reunión que se ejecute, además del Acta con los asistentes y acuerdos de la misma, ya que dichas actuaciones repercuten, directamente en la plantilla de VEIASA”.
FIJOS DISCONTINUOS
“CGT-VEIASA no va a normalizar, que a fecha de hoy los propios compañeros no se les haya comunicado de manera oficial, cuáles han sido los planes de contratación de Fijos Discontinuos para el ejercicio 2024 y que se hable únicamente entre pasillos de lo que puede que sea, pero si se les avise puntualmente para que hagan “bulto” en las tan cuestionadas acciones sindicales que de momento no van a ningún puerto”.
“Como organización sindical”, insiste CGT de la Empresa Pública, “queremos hacer llegar a la totalidad de trabajadores y trabajadoras que el próximo 31 de Diciembre termina el plazo para poder aportar cualquier modificación respecto a la Ley de Estabilización de empleo 20/2021”.
“Desde CGT-VEIASA exigimos la garantía de un contrato mínimo de 9 meses hasta los 12 meses, objetivo claramente alcanzable por las necesidades del servicio, vacaciones, IT y jubilaciones, etc.”.
Sigue diciendo la nueva organización sindical de ITV y Metrología que “Animamos a todos/as los compañeros/as a que sigan luchando, aunque se hayan visto muchos abocados a hacerlo de manera “independiente” y ello, por no tener a ningún agente social en el que confiar o acudir, SEGUIR ADELANTE Y NO TENGAIS MIEDO. AHORA NO ESTAIS SOL@S!!”
METROLOGIA
“Muchas trabajadoras y trabajadores nos preguntamos qué ¿Cómo se puede ignorar, lo que a todas luces es una maniobra y utilización de Metrología por la Empresa como “LABORATORIO” de pruebas ante lo que pudiera venir en un futuro al resto de la empresa? “dice CGT-VEIASA
“¿Cómo se puede ignorar el termómetro que marca lo que la empresa es capaz de llegar para salvaguardar en pro de la producción en detrimento de ser empresa pública y miden la fuerza sindical que dispone VEIASA?” insiste la nueva organización sindical en VEIASA
“Pues por lo que parece así es, ya que el silencio ensordecedor de las centrales sindicales en este asunto, como en muchos otros o su cero preocupación y ocupación en este asunto, la salvaguardan ya que “son solo unos pocos” y a nivel comparativo con el resto de plantilla, el crédito sindical es más que evidente”.
CGT-VEIASA, no puede ni entender ni permitir, la actitud mostrada tanto de los Secretarios Generales de dichas centrales sindicales como de su séquito directo ante compañeros/as que en teoría (y muy a su pesar) también representan, no es admisible que en cuanto a lo expresado en dicho párrafo (La Viceconsejera y la Dirección de la empresa se reafirman en que hay un plan para el área de Metrología, del cual, tienen información los jefes de Unidad para comunicarlo al personal afectado) solo caben dos opciones; una, que lo sepan y sean los cómplices más absolutos ante lo que pudiera ser la antesala DE PRIVATIZACIÓN más animal conocida hasta la fecha por la PLANTILLA DE VEIASA o peor aún, que no se hayan preocupado en saberlo, suena a broma, pero puede que sea una realidad, ni lo saben ni lo quieren saber.
“Mientras otros duermen “el sueño de los justos”. CGT-VEIASA, va a ocuparse, de lo que ocurre en cada área, grupo operacional y puesto de trabajo de nuestra empresa y ya está estudiando las primeras acciones al respecto, incluida cualquier respuesta a la persecución sindical. ¡EL CAMBIO ES IMPARABLE!” finaliza diciendo la Sección Sindical.
Si (
No(
